O dia a dia nas organizações acontece de forma rápida e sempre precisamos buscar informações e novas práticas. Acompanhe os conteúdos da Coluna de Recursos Humanos, trazidos todas as 5ª feiras por Cristiane Ribas, Consultora Estratégica de RH. 

Diferenças e Relevância das Habilidades Soft / Hard Skills

12 de abril de 2018

Afinal, quais as diferenças entre essas competências? Uma é mais importante que a outra para o sucesso de sua carreira? Aqui vou destacar algumas diferenças básicas entre elas. Hard Skills • Essas habilidades geralmente requerem inteligência ou QI (também conhecido como seu coeficiente de inteligência - o centro lógico, que fica do lado esquerdo do cérebro). Isso significa que você é bom em ciências humanas, biológicas; matemática, física,...

Clique para ler mais >

Como Destacar seu Perfil no Linkedin

5 de abril de 2018

O Linkedin é uma das redes profissionais mais importantes dos últimos tempos. Ali é possível mostrar ao mundo suas habilidades e competências profissionais, fazendo com que headhunters fiquem interessados em estreitar o relacionamento. No dia a dia nos deparamos com diferentes perfis, mas alguns chamam a atenção em especial. E como fazer para aparecer de verdade? Vamos pensar em 5 passos assertivos com este objetivo: 1. Uma boa foto de apres...

Clique para ler mais >

Networking: O que não fazer!

29 de março de 2018

Ao longo de nossas vidas convivemos com diferentes pessoas e grupos sociais. Podemos considerar que todas elas fazem parte de uma grande e preciosa rede, nosso Networking. Muitos têm dúvidas sobre como melhorar o relacionamento com sua rede ou ampliá-la. Então aqui vão 5 dicas de valor, sobre o que não fazer: 1. Apresentação Se você tem um cartão, ofereça ao outro, mas lembre-se de que nada adianta ficar distribuindo cartões como se fossem b...

Clique para ler mais >

12 Passos Práticos para Fortalecer sua Inteligência Emocional

22 de março de 2018

A Inteligência Emocional é a capacidade de identificar e gerenciar suas próprias emoções em relação às emoções dos outros: consciência emocional; a capacidade de aproveitar as emoções e aplicá-las a tarefas como pensar e resolver problemas; e a capacidade de gerenciar emoções, o que inclui regular suas próprias emoções e animar ou acalmar outras pessoas. Aqui vão 12 dicas para desenvolver esta competência no dia a dia corporativo e até mesmo p...

Clique para ler mais >

CEO CIO CFO CMO – Afinal, Quais os Seus Papéis?

15 de março de 2018

A diretoria executiva (CEO) em inglês americano ou diretor-gerente (MD) em inglês britânico descreve o cargo executivo ou administrador responsável pela plena gestão de uma organização. Toda estratégia de negócios, processos, governança, pessoas fica sob seu comando. A diretoria de informação (CIO), diretoria de informação digital (CDIO) ou diretoria de tecnologia da informação (TI) é um título de trabalho comumente dado ao executivo(a) mais a...

Clique para ler mais >

Por Que é Tão Importante Ter Mulheres Em Cargos de Gestão?

8 de março de 2018

Embora a porcentagem de mulheres no pipeline de talentos tenha aumentado constantemente ao longo das últimas 3 décadas, ainda existem grandes lacunas de gênero desde o nível de entrada até os cargos de alto nível executivo. Na tecnologia, por exemplo, as mulheres detêm apenas 30% dos papéis de níveis junior, mas somente cerca de 7% dos conselhos dessas empresas de tecnologia são compostos por mulheres. Algumas das características que determina...

Clique para ler mais >